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ソフトバンクが新人事制度へ スーパーフレックスタイム制を導入

   

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ざっくり言うと

  • ソフトバンクは13日、4月から新たな人事制度を導入すると発表した
  • 社員が最適な働き方で組織と個人の生産性を最大化することが目的
  • 始業・終業時刻を日単位で変更できるスーパーフレックスタイム制を導入する

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