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ブラックより怖い?若い人材をダメにする「ゆるブラック企業」

   

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ざっくり言うと

  • 厳しい残業はないが、スキルも成長もない企業を指す「ゆるブラック企業」
  • 短期間でいろいろなポストを回される企業に多いと識者は指摘している
  • 若手社員には「厳しい場面を乗り切った成功体験」が必要だという

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